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一份情感的寄托。1983年到1992年间,斯沃琪手表销售量更上一层楼,突破2亿块。这对任何一种新产品来讲这都是了不起的壮举。哈耶克及其合伙人,当初收购所花的1.5亿瑞士法郎,现在已增值到50亿瑞士法郎。更重要的是,斯沃琪手表成为世界级的品牌,瑞士制表业延续了百年的辉煌。
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斯沃琪手表介绍:哈耶克对生产制造工艺进行改进,并实现了一系列突破。例如,把手表零件从155个减少到51个,减少转动部分,也就降低了损坏机率,并且组装手表所需人手也少多了;新建自动装配线,每天能生产35000块斯沃琪手表和上百万的零部件,劳动力成本从30%降到10%;保证质量。手表的最低返修率是不到3%,而斯沃琪手表的返修率不到1%。
有了高质量和低成本的保证,在营销策略上,他又在表的命名上作起了文章,取名为“斯沃琪”。一方面这个名称在世界主要语言上,听起来都很好听,很好记忆;另一方面,这个名字也向消费者传达了休闲、时尚、自在的感觉,全球消费者都易接受。促销上不落俗套,设计了一个巨大的斯沃琪手表条幅,长达152米,却传达了简单的信息:“斯沃琪——瑞士——60德国马克”。该条幅从德国商业银行总部大楼(法兰克福最高的摩天大厦)悬挂在东京的银座。消费者开始喜欢这种表了。
   同时,哈耶克又采取了如下举措:限量生产,建立斯沃琪会员俱乐部,向会员消费者出售特制手表,提供斯沃琪产品的完整目录,邀请他们参加俱乐部的活动;鼓励经销商创立斯沃琪手表博物馆,为斯沃琪手表收集者举办活动,并特制有纪念意义的手表;设计创新,简单的塑料斯沃琪表,被精心设计的手表外形和表带所替代,有些手表的创意来自毕加索等艺术大师。90年代,斯沃琪通过合作创新,在设计上加大力度,使斯沃琪手表成为消费者生活的一部分。
   其实,对于消费者来讲,一款斯沃琪手表就是一份纪念品、一段历史、一件工艺品、
   一份情感的寄托。1983年到1992年间,斯沃琪手表销售量更上一层楼,突破2亿块。这对任何一种新产品来讲这都是了不起的壮举。哈耶克及其合伙人,当初收购所花的1.5亿瑞士法郎,现在已增值到50亿瑞士法郎。更重要的是,斯沃琪手表成为世界级的品牌,瑞士制表业延续了百年的辉煌。

斯沃琪的启示
   从哈耶克成功塑造斯沃琪手表品牌的历程中,我们能够得到什么启示呢?
改变了消费者对手表的使用习惯。在1983年哈耶克推出新表以前,多数人一辈子用同一快表。手表永远只体现可靠的计时功能。哈耶克说服他们在不同场合,为不同目的而戴不同式样的手表。
   细分并锁定目标客户群,即18-35岁的消费群,甚至扩展到崇尚年轻心态的中年人。哈耶克给予斯沃琪手表加注了情感。不仅是高质量的产品,更是一种有滋味的招人喜爱的装饰品,像耳环或领带一样。这给戴表者一种反传统的独特形象,并传达了“时尚、刺激、情趣、纪念、高质量、低成本”的信息。
   差异化营销。在低价位市场,斯沃琪以独特饰物的形象出现,在消费者心中与同样低价的日本、香港手表区分开来,做到了差异化营销,让消费者觉得“不同”而购买。而购买。而国内有些企业不知如何与竞争对手形成差异,或者仅在物理属性(外现,配方等)上进行相比。斯沃琪手表这一定位优势不无借鉴作用。
   对成本的再认识。根据哈耶克在前期所作的售价调查,瑞士手表的品牌可以降低消费者对价格的敏感性。哈耶克能过工艺制造改进,将劳动力成本从30%下降至10%,从而节省了整体成本。从这里可以得到三点启示:
   1.只要大量制造就有降低成本的可能;
   2.高成本的构成可作具体分析来降低;
   3.日本表价格只有低于瑞士表50-70%才能改变消费者的选择,因此就可以通过管理、创新、设计、营销来取胜。
   以“新”、“奇”来推动市场,迅速吸收消费者的眼光,迎合年轻人消费心态的转变,“求新”、“求变”、“反传统”;与消费者建立感情、举办活动、传递信息,吸引消费者连续购买;紧跟时尚与宣传配合,让斯沃琪手表乘坐美国航天飞机环绕地球等;将斯沃琪手表变成艺术品,与艺术大师合作,对产品限量生产。每年的斯沃琪都有不同,一直让消费者保持渴望,并引发下一轮的购买冲劲。
   哈耶克创造了斯沃琪手表的神话。他抛弃了传统工艺、技术、生产、资产和销售关系,转向更柔和、更富有主观色彩的消费者行为、消费者偏好和消费者情感,并且针对这个需求,采取更先进的工艺制造和沟通(促销)方式,将企业与消费者的关系长远维持下去。针对国内一些企业对消费者需求的把握存在偏差,营销手段单一,对沟通的技术手段过于迷信等,此案例不无借鉴作用。只有找到消费者的真正需求所在,创建合适的传递模式,与竞争者形成差异化,企业才可持续稳定地发展下去。

尼古拉斯 G 海耶克先生(Mr.Nicolas G. Hayek)生于1928年,是Swatch集团(总部设在瑞士比尔市)的创始人之一,现任Swatch集团董事长。1985年,海耶克先生在对Asuag和SSIH进行了历时四年多的重组后,最终促成两家钟表公司合并成立Swatch集团。与此同时,他也携手一批瑞士投资家成为Swatch集团的控股方。1986年,海耶克先生就任Swatch集团董事长兼首席执行官。
Swatch集团旗下拥有众多腕表品牌,其中包括Swatch(斯沃琪)、Breguet(宝玑)、Blancpain(宝珀)、Jaquet Droz(雅盖德罗)、Glashutte、Original/Union(格拉苏蒂)、Leon Hatot、Omega(欧米茄)、Longines(浪琴)、Rado(雷达)、Tissot(天梭)、Calvin Klein(卡尔文克莱恩)、Certina(雪铁纳)、Mido(米度)、Hamilton(汉米尔顿)、Pierre Balmain(皮尔巴尔曼)、Flik Flak(飞菲)和Endura。在Swatch及其腕表品牌的复兴之路上,海耶克先生发挥了决定性作用。他在20世纪80年代初制定的发展战略最终使瑞士制表业重新走向辉煌,并于1984年再次奠定全球领先地位。
海耶克先生在Swatch集团创下的非凡成就包括:
  战略性推出Swatch腕表。
  为瑞士制表业提供腕表机芯和零部件,力助瑞士制表业在20世纪80年代实现复兴。
  持续开发和提升Breguet、Omega、Rado、Longines、Tissot等品牌的腕表产品和品牌形象。
  实现年销售额逾40亿瑞士法郎,使Swatch集团在全球制表业中长期保持头名位置。
  促使Breguet品牌焕发新生。在担任Breguet总裁期间,海耶克先生利用不到四年的时间使Breguet重新回归顶级豪华表的行列。

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